2016年盐城体育运动学校招聘教练员简章
发布时间:2024-04-24 09:26:30 作者:佚名 点击:122 【 字体:大 中 小 】
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2、招聘方式
(一)教师岗位
采取笔试和讲座相结合的方式,由市体育局组织。
笔试内容为该岗位所需的教育教学理论专业知识。 试卷总分为100分,及格分数为60分。 笔试结束后,在笔试通过者中,按照成绩从高分到低分的顺序,按照招收人数1:3的比例确定讲师(最后一名)得分相同,一起入围)。 小于1:3的以实际数量为准。 人数决定了演讲的候选人。 讲座总分为100分,及格分数为60分。
期末成绩计算方法:期末成绩按50%笔试和50%讲座计算。
(二)教练员岗位
采用技术操作方式,由市体育局主办。
技能操作主要考核岗位所需的基本专业技能和教学培训技能。 总分100分,及格分60分。
(三)康复理疗师岗位
考试采取笔试和技能操作相结合的方式,由市体育局组织。
笔试内容为该职位所需的理论知识和专业知识。 试卷总分为100分,及格分数为60分。 笔试结束后,在笔试合格的人员中,按照分数从高分到低分的顺序(最后一名为后),按照招收人数1:3的比例确定熟练操作工人选。得分相同的一起入围),小于1:3的入选。 实际人数决定熟练操作的人选。 总分100分,合格线60分。
期末成绩计算方法:期末成绩按50%笔试和50%技能操作计算。
三、报名安排
(一)报名方式
报名方式:线上或线下。
线下报名:报名者请携带全部材料到盐城市体校综合楼109室(盐城市大丰区金丰路1号)报名。
网上报名:请申请人将报名材料发送至邮箱2415340536@qq.com。 报名截止时间:6月20日16:00。
(二)报名时间
报名及资格初审:2023年6月14日9:00至2023年6月20日16:00;
陈述与答辩:6月19日至6月21日9:00-16:00;
初次异议处理时间:6月19日9:00-6月21日17:00。
(三)报名注意事项及资格审查
1、报名时,每位报名者须提交①近期小寸免冠彩色免冠照片2张; ②《盐城市体育局直属事业单位招聘工作人员登记表》; ③身份证原件; ④ 已毕业人员的学历及学位证书【在国外(境外)取得的学历须取得教育部中国留学服务中心认证】; 2023年未取得学历或学位证书的应届毕业生须提供《毕业生双向选择就业推荐表》,2021年、2022年应届毕业生申请成为2023届毕业生的须提供《毕业生就业协议书》; ⑤ 申请教师岗位的,须提交相应专业教师资格证书(硕士以上学历、尚未取得教师资格证书的考生也可申请,须提交个人承诺书,并在3年内取得教师资格证书)入职满年后,否则双方劳动合同终止); ⑥其他相关证书、证明。 所有文件必须提供原件和一份副本。 网上报名者须将相关材料原件以PDF扫描件的形式发送至指定邮箱,考试当天现场审核。
2、申请人必须在规定时间内报名,资格审查由主管部门和用人单位负责。 招聘岗位按1:3的考试比例设定。 若招聘职位数量未达到资格审核通过人数比例的,该职位的招聘计划将相应减少,直至取消该职位的招聘计划。 对于少数确实难以竞争的紧缺专业职位,可适当减少考试比例。
3、通过报名资格审核的考生请保持通讯工具畅通,等待通知,领取准考证。
4、考生应携带准考证和身份证在规定时间到考点参加考试。 时间、地点将电话通知。
5、申请人必须如实填写报名信息,并对所提交的证件、材料的真实性、准确性、完整性和有效性负责。 如有弄虚作假行为,一经查实,立即取消参赛资格。
4、招聘
1、考试结束后盐城教育局招聘,在考试合格者中,按照与招聘岗位拟招聘人数1:1的比例,从高分到低分确定参加体检人员,并组织体检。 在确定体检人选时,综合成绩相同的,以笔试成绩较高者优先。 若笔试成绩仍相同,将组织补考。 体检项目和标准参照《关于修订公务员录用体检通用标准(试行)的通知》和《公务员录用体检操作手册(试行)》(人力资源和社会保障部[ 2016]第140号)。
2、盐城市体育局对体检合格人员组织检查,制定检查计划盐城教育局招聘,明确检查内容和方法。 考察标准按照盐城市公务员录用、考察的相关要求,根据考察、体检结果确定拟录用人员名单。 当招聘职位因体检、考察不合格等原因出现空缺时,按成绩从高分到低分的顺序,对成绩合格的应聘人员进行填补(选拔办法同原)。
3、拟聘人员名单在盐城市人力资源和社会保障网、盐城市体育局网站公示7个工作日。
4、对公告无异议的,按规定办理相关聘用手续,试用期、工资福利按有关规定执行。
5.招聘咨询电话
盐城体校办公室:
0515-83626610; 15162766923。
联系人:黄倩
六、招聘纪律监督
1、招聘工作坚持公开、公平、公正的原则,全程接受市纪委监察委派出的第十四纪检监察组的监督。 监督电话为:0515-80501628。
2、按照《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发[2020]9号)第七章第三十六条的规定,回避本次招聘。
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